昭通市人民政府组织

对水富县教育工作进行督导评估复核
（2008年5月26日）

根据《云南省人民政府教育督导团关于做好2008年县级人民政府教育工作督导评估的通知》和水富县人民政府的请示，市政府派出由省政府督学、市教育局副局长陈必贵一行8人组成的督导评估复核组，于2008年5月19—21日，按照《云南省县级人民政府教育工作督导评估标准》和工作程序，通过“听、看、查、访、议、召开座谈会、反馈意见”等形式，对水富县人民政府教育工作进行了全面复核评估。

市复核评估组到达水富县后，听取了副县长高文辉代表县政府所作的教育工作督导评估自查情况汇报，召开了县直有关职能部门负责人、人大和政协委员代表、中小学幼儿园职中校长和教师代表参加的3个座谈会，查阅了相关档案资料，到向家坝镇、两碗乡、太平乡和县直学校等5所中学和6所小学，走访了部分教师和学生，查看了学校校容校貌和图书、实验仪器以及计算机室的管理和使用情况，检查了“两免一补”、学校收费和农村义务教育保障经费政策的落实情况等。5月21日市复核评估组对水富县政府教育工作督导评估复核进行了意见反馈，水富县教育工作取得的主要成绩和经验：一是领导重视，始终把教育摆在优先发展的战略地位，建立了领导保障机制、人大政协监督机制、部门协作机制，乡镇政府充分履行职责；二是加大投入，保障教育事业的正常运转，对教育的投入做到“三个增长”，积极筹集资金，努力改善办学条件，全面实施教育扶贫工程；三是巩固义务教育成果，重视学前教育，积极发展高中阶段教育；四是深化改革，努力提高教育教学质量，全面推行人事制度改革，持之以恒抓师德建设，扎实推进教师全员培训，很抓教育质量管理；五是依法治教，努力办人民满意的教育，依法治教促发展，强化常规促规范，加强安全保平安，搞好督导促有序，调整规划促发展，重视德育搭平台。对下步工作，建议按照围绕“一个目标”，抓好“两个难点”，加强“三支队伍建设”，处理好“四个关系”的要求，以发展为主题，以改革为动力，努力办人民满意的教育。

水富县委、县政府高度重视教育工作，采取切实有效措施，落实教育优先发展战略地位，充分履行政府行为，在依法治教、依法行政、教育改革与发展、教育经费投入、改善学校办学条件、加强学校管理、提高教育教学质量等方面取得了显著成绩，多次受到上级表彰。市复核评估组一致认为：水富县教育工作已基本达到教育先进县标准，同意上报省政府评估认定。(昭通市教育督导室)